Paulo Maldini de l’AC Milan a fait parler de nombreux fans sur les réseaux sociaux cette semaine, suite à la publication de la masse salariale réduite du club.
Maldini, qui a pris sa retraite du football en 2009, a depuis troqué ses bottes et ses protège-tibias contre un costume et une cravate alors qu’il travaille comme directeur technique de l’AC Milan.
L’homme de 53 ans a été promu à ce poste en 2019, et il a depuis apporté de nombreux changements à la façon dont I Rossoneri gère ses affaires.
Sa principale réalisation a été de réduire l’énorme masse salariale du club, qui – malgré son apparence inquiétante – n’a pas réussi à récolter des fruits en ce qui concerne les questions sur le terrain.
Au cours de la campagne 2018/19, le club a enregistré une masse salariale annuelle de 118,6 millions de livres sterling. Fait intéressant, seuls six joueurs de ce côté sont encore dans l’équipe aujourd’hui, parmi lesquels Alessio Romagnoli, Tiemoue Bakayoko et Franck Kessie.
Les chiffres de la saison 2021/22 rendent certainement la lecture plus saine, le club dépensant 68,1 millions de livres sterling sur sa masse salariale. Fait intéressant, la réduction des salaires a eu un impact positif sur les résultats, l’équipe étant en tête de la Serie A.
Zlatan Ibrahimovic, Romagnoli et Alessandro Florenzi sont les trois premiers gagnants. Cependant, avec tous les trois des contrats qui expirent à la fin de cette saison, cette masse salariale pourrait encore chuter.
Mais avant que cela ne se produise, examinons de plus près comment d’autres clubs ont géré la masse salariale en spirale.
Arsenal
Arsène Wenger était tristement célèbre pour avoir dirigé un navire serré et s’être toujours occupé des finances d’Arsenal. Cependant, le Français est devenu un peu fou lors de sa dernière saison, la masse salariale annuelle atteignant 158,2 millions de livres sterling.
La saison 2017/18 a été une saison de transition pour le club. Beaucoup de visages familiers ont quitté les Emirats, avec beaucoup de nouveaux ajoutés.
Des personnalités comme Alexandre Lacazette, Henrikh Mkhitaryan et Pierre-Emerick Aubameyang sont arrivées dans le nord de Londres, tandis qu’Alex Oxlade-Chamberlain, Theo Walcott, Olivier Giroud et Alexis Sanchez faisaient partie des départs.
Les trois nouvelles recrues, aux côtés de Mesut Ozil, constituaient quatre des cinq meilleurs salariés du club au cours de cette campagne, les banques allemandes ayant plus de 18 millions de livres sterling de revenus annuels seulement.
Bien qu’ils aient la deuxième masse salariale la plus élevée de la Premier League, les Gunners n’ont réussi qu’une sixième place, tandis que le seul argenterie qu’ils ont ramassé était le Community Shield.
Unai Emery a remplacé Wenger mais n’a pas apporté beaucoup de changements significatifs car la masse salariale s’élevait à 135,3 millions de livres sterling. La saison suivante, ce chiffre est tombé à 118,5 millions de livres sterling, Mikel Arteta prenant les commandes vers la fin de la campagne.
Avance rapide jusqu’à la saison en cours, et la masse salariale s’élève à 87,3 millions de livres sterling beaucoup plus gérables. Les départs d’Ozil, d’Aubameyang et même de Willian – qui gagnait 7,2 millions de livres sterling par an – se sont révélés des facteurs majeurs de la réduction.
Plus important encore, Arsenal semble être plus compétitif et est sur la bonne voie pour remporter un retour en Ligue des champions, leur offrant une nouvelle manne financière.
Barcelone
Les problèmes financiers de Barcelone ont été bien documentés au cours des deux dernières années – ils sont également auto-infligés.
Lorsqu’un club dépense des sommes à neuf chiffres comme sa monnaie de poche, les ennuis ne seront jamais trop loin, et cela s’est avéré être le cas pour les géants catalans.
La masse salariale au Camp Nou a atteint un sommet époustouflant de 202,4 millions de livres sterling au cours de la saison 2017/18. Un nouveau contrat pour Lionel Messi lors de la campagne suivante a porté ce nombre à 222,7 millions de livres sterling, la part de l’Argentin représentant à lui seul près de 60 millions de livres sterling.
Juste au moment où vous pensiez que cela ne pouvait pas être dépassé, une frénésie de dépenses estivales de 230 millions de livres sterling a fait exactement cela, car les ajouts d’Antoine Griezmann, Frenkie de Jong et d’autres ont augmenté la masse salariale annuelle à 278,6 millions de livres sterling.
La gestion financière négligente de Barcelone les a rattrapés alors que Covid-19 s’est installé. Alors que les joueurs avaient initialement accepté une réduction de salaire de 70%, le président Josep Maria Bartomeu n’a pas réussi à en accepter une nouvelle une fois le football repris.
Les joueurs et le club se sont battus pour des contrats dans les mois suivants, avant que Bartomeu ne démissionne finalement en octobre 2020.
La faillite étant une possibilité réelle, le club s’est tourné vers Joan Laporta qui est devenu président pour la deuxième fois.
Les problèmes financiers ont forcé un certain nombre de changements, y compris le départ choc de Lionel Messi. Puis, en août 2021, Laporta a révélé la véritable étendue du trou noir financier du club – une dette d’une valeur de plus de 1,15 milliard de livres sterling.
Barcelone a depuis réduit sa masse salariale à 168 millions de livres sterling. Et, avec Xavi Hernandez supervisant les choses sur le terrain, la situation est beaucoup plus rose.
Tottenham
Tottenham Hotspur est un club qui a considérablement réduit sa masse salariale ces derniers temps.
Au cours de la campagne 2020/21, la tenue londonienne a dépensé 134,5 millions de livres sterling en salaires annuels – juste en deçà des dépenses annuelles de Manchester City.
Pourtant, cette saison, les Spurs ne font même pas partie des six premiers dépensiers, ayant accumulé une masse salariale de seulement 75,5 millions de livres sterling – moins qu’Everton et à peine plus que Crystal Palace, Leicester City et West Ham United.
Alors, qu’est-ce qui a changé ?
Gareth Bale, pour sa part, y était pour beaucoup. L’attaquant du Real Madrid a bénéficié d’un prêt aux Spurs en 2020/21, le club du nord de Londres contribuant 20 millions de livres sterling à son salaire.
En plus de cela, les Spurs se sont séparés de Dele Alli, Moussa Sissoko, Toby Alderweireld et Erik Lamela – des joueurs tous vers le haut de l’échelle salariale du club.
Cependant, avec Antonio Conte qui vise quelque chose d’un peu plus ambitieux qu’un top quatre la saison prochaine, la tendance à la baisse ne durera pas longtemps.
Juventus
Un autre club qui a limité ses dépenses est la Juventus.
Après trois années coûteuses avec Cristiano Ronaldo dans l’équipe, la Vieille Dame a considérablement réduit sa masse salariale.
D’un sommet de 210,1 millions de livres sterling pour la saison 2019/20, le montant d’argent consacré à leur masse salariale est tombé à 135,3 millions de livres sterling pour la campagne 2021/2022.
Par conséquent, la Juventus a subi une baisse de ses performances sur le terrain, l’équipe devant terminer quatrième de la Serie A.
Cependant, étant donné qu’ils ont remporté le titre 10 ans après, il est juste de dire que le club devait attendre un an ou deux stériles. Et de cette façon, même si leur armoire à trophées peut être vide, au moins leurs coffres ne le seront pas.
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